Grundlag

Dacapo har siden etableringen i 1994 været i en stadig udvikling. Det er en logisk følge af, at vi arbejder med at fascilitere forandringer i en accelereret verden og tager afsæt i kaos- og kompleksitetstænkningen.

I denne tænkning står dynamiske relationer i centrum og er udgangspunktet for vores arbejde med organisationsudvikling.

Det afspejler sig selvfølgelig også i vores værdier, hvor forskellige perspektiver og konstruktive dilemmaer ses som en drivkraft og ressource. Læs mere om Dacapos historie, værdier og visioner.