Kommunikation

At arbejde med kommunikation i en organisation betyder, at man både kan håndtere langsigtede strategier og kan tage højde for uventede situationer - som kræver, at man løbende improviserer.

Helt konkret vil det sige at man:

dyrker uformelle relationer lytter til egne og andres erfaringer bruger sine sanser kan skifte perspektiv er opmærksom på magtrelationer

Dacapos unikke kombination af interaktiv teater og konsulentmetoder egner sig særdeles godt til at arbejde med denne form for kommunikation.

Se hvordan vi har grebet den an i Novo og KIM's.